Los gerentes de nómina ayudan a los empleadores a lograr los estándares necesarios para el crecimiento dentro del departamento financiero. Muchos puestos de administración de nómina requieren completar las siguientes tareas:

• Mantener planes de seguro para los empleados.
• Preparar informes para informes trimestrales, anuales y semanales.
• Revisar y cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa.
• Asegúrese de que los saldos de las cuentas sean correctos.
• Resolver errores de nómina.
• Administrar la nómina del personal.
• Seguimiento de promociones, traspasos y bajas.
• Asegurarse de que la nómina salga en tiempo y forma.